Второй крупный блок — резиденты и тарифы. Планов несколько: гибкое место, фиксированный стол, приватный офис и облегчённый тариф с месячным лимитом часов переговорных. У каждого свои условия, права прохода и набор бонусов. Система должна хранить действующий план резидента, остаток оплаченных часов, даты начала и продления, уровень доступа, а также переводить человека на другой тариф или ставить его на паузу без ручной правки базы. Денежная часть тоже автоматизируется: списания по подписке, продажа разовых пропусков и доплата за перерасход часов формируются в счета сами, по каждому резиденту видна история оплат, а по долгам уходят напоминания. Вдобавок нужна сводка для управляющего: текущая заполняемость, брони на день, статистика использования столов и поступления, чтобы решения опирались на цифры.
Ждём предложения по технологиям с адаптивной вёрсткой под телефон. Разграничьте роли: у резидента — личный кабинет, у сотрудника на ресепшене — приём гостей и отметка прихода, у администратора — управление тарифами, ценами и ресурсами. Приложите примеры похожих проектов по бронированию или коворкингам и ориентировочный план с этапами и сроками.
— Бронь мест и переговорных с наглядным графиком, без пересечений
— Тарифы резидентов: права доступа, лимиты часов, переходы и продления
— Разовые дневные пропуска и быстрая отметка гостя на входе
— Автосчета: подписки, продажа пропусков, доплаты за перерасход часов
— Сводка управляющего: заполняемость, использование мест, поступления
— Личный кабинет резидента, роли ресепшена и администратора